Stačí udělat krok k práci snů. Zanechte na sebe kontakt a my následně projdeme nabídky práce v naší databázi a připravíme přehled pro Vás vhodných příležitostí. Pak si stačí jen vybrat. Poradíme i s rekvalifikací nebo školením.
S příchodem nového roku 2024 nás čekají důležité změny v pracovním právu, které se dotknou zejména lidí pracujících z domova nebo na kratší úvazky na dohodu. Jednou z klíčových změn je například zvýšení minimální mzdy na 18 900 Kč což představuje nárůst o 1600 Kč Rovněž dojde k navýšení nejnižších úrovní zaručené mzdy ve vybraných skupinách prací.
Důležitou novinkou je také úprava práce z domova, tzv. home office. Nyní musí firma a zaměstnanec uzavřít smlouvu o práci z domova, která by měla obsahovat místo výkonu práce, způsob komunikace, kontrolu práce a rozvržení pracovní doby. Zaměstnanci náleží finanční náhrada za užívání domova pro pracovní účely, a to buď na základě skutečných nákladů nebo hodinovým paušálem, který byl stanoven na 4,60 koruny za každou započatou hodinu práce.
Práce z domova není nároková, a to ani pro pečující zaměstnance nebo těhotné zaměstnankyně. Pokud zaměstnavatel home office neumožní, musí to písemně zdůvodnit. Bez smlouvy o práci z domova hrozí firmě pokuta až 300 tisíc korun.
Další změnou je úprava dohod o provedení práce (DPP) a dohod o pracovní činnosti (DPČ). Nově se všechny dohody budou evidovat a byly stanoveny limity pro placení sociálního pojistného. Pro dohodáře pracujícího pro jednoho zaměstnavatele bude limit 25 procent průměrné mzdy, pro dohodáře pracující pro dvě a více firem pak 40 procent průměrné mzdy.
Dohodářům vzniknul právo na dovolenou za stejných podmínek jako u zaměstnanců v pracovním poměru a mají nárok na zákonné příplatky za práci ve svátek, noční práci, práci ve ztíženém prostředí a za práci o víkendech.
S těmito změnami se pojí i zvýšení administrativní zátěže pro firmy, které s DPP a DPČ pracují, což může vést k tomu, že někteří dohodáři si založí živnostenský list a budou pracovat jako OSVČ.
Je důležité být na tyto změny připraveni a informovat se o nich. Sledujte nás i na webu www.masnavic.cz a objednejte si bezplatný newsletter.
#Práce
#Změny2024
#PracovníPrávo
#MinimálníMzda
#HomeOffice
#DPP
#DPČ
#Dovolená
#Příplatky
#MášNaVíc
Stojíte na prahu důležitého rozhodnutí, které může zásadně ovlivnit váš budoucí profesní život. Výběr střední školy je krokem, který by neměl být podceněn, jelikož právě zde položíte základy své budoucí praxe a získáte řemeslo, které má v dnešní době skutečně zlaté dno.
Podávání přihlášek na střední školy pro školní rok 2024/2025 je v plném proudu. Do 30. listopadu 2023 můžete podávat přihlášky do oborů vzdělání s talentovou zkouškou, což je vaše šance ukázat specifické schopnosti a zájmy. Pro všechny ostatní obory, ať už maturitní či nematuritní, se přihlášky podávají od 1. února do 20. února 2024. Nezapomeňte, že správný výběr školy je klíčový pro vaši budoucí kariéru a osobní rozvoj.
Jednotné přijímací zkoušky se uskuteční 12. a 15. dubna 2024 pro čtyřleté obory a nástavby a 16. a 17. dubna 2024 pro víceletá gymnázia. Pro ty, kteří by z jakéhokoliv důvodu nemohli zkoušky absolvovat v těchto dnech, jsou připraveny náhradní termíny 29. a 30. dubna 2024.
Vaše rozhodnutí, kam chcete nastoupit, je klíčové. V přihlášce musíte zvolit pořadí oborů vzdělání podle vaší priority. Toto pořadí následně ovlivní, kam budete přijati, pokud uspějete ve více školách. Věnujte tomuto kroku dostatečnou pozornost, aby vaše rozhodnutí odráželo vaše skutečné preference a kariérní ambice.
Pokud se v prvním kole nepodaří, nebo pokud se rozhodnete změnit své rozhodnutí, můžete využít druhého kola přijímacích zkoušek, které začíná 20. května 2024. Je to vaše další příležitost získat místo na střední škole, která vám otevře dveře k vytouženému povolání.
Nečekejte a přihlaste se na střední školu, která vám poskytne kvalitní vzdělání a praktické dovednosti pro vaši budoucí práci. Myslete na to, že dobrý řemeslník je stále v kurzu a výběr správného oboru může být rozhodující pro vaši spokojenost a úspěch v profesním životě. Nezapomeňte, že výběr střední školy je investicí do vaší budoucnosti. Buďte proaktivní a podnikněte první krok k práci, která vás bude bavit a která má v dnešní době opravdu "zlaté dno".
Pro rok 2024 dochází k aktualizacím v sociálním zabezpečení v ČR, zahrnujícím změny ve vyměřovacím základu, nemocenském a důchodovém pojištění.
Všeobecný vyměřovací základ je nastaven na 40 638 Kč s průměrnou mzdou 43 967 Kč
Redukční hranice pro nemocenské pojištění byly upraveny, stejně jako sazby pojistného pro zaměstnavatele a OSVČ. Důchody se skládají ze základní a procentní výměry, s možností zvýšení za výchovu dětí.
#SociálníZabezpečení2024
#MášNaVíc
#NemocenskéPojištění
#DůchodovéZměny
#OSVČPojištění
#AktualizacePojistného
#VýchovnéDůchody
#ČSSZNovinky
#PracovníPráva2024
🌟 Pokud opouštíte zaměstnání a máte nevyčerpanou dovolenou, máte právo na její proplacení.
Využití dovolené během výpovědní lhůty může nařídit zaměstnavatel.
Dovolená se může převést k novému zaměstnavateli v průběhu roku. Po mateřské dovolené není proplácení možné, ale dovolenou lze čerpat následně.
Proplacení se počítá z průměrného hrubého výdělku a je součástí poslední výplaty.💰
#ProplaceníDovolené #MášNaVíc
#ZákoníkPráce
#PracovníPoměr
#DovolenáVeVýpovědi
#PrávaZaměstnanců
#PracovníPráva
#FinančníNároky
🎅✨Vánoční období je ideální čas pro zamyšlení nad vaší pracovní spokojeností a hledání nových příležitostí.
Pandemie přinesla změny v pracovním prostředí, jako je práce z domova a technologický rozvoj, které mohou být pro vás výhodné.
Využijte svátky k zvážení vašich cílů a potřeb. Hledejte aktivně práci, která odpovídá vašim dovednostem a zájmům, a nabízí flexibilitu a rovnováhu mezi pracovním a osobním životem.
Využijte tohoto času, kdy máte chvíli klidu a prostor pro hluboké myšlenky, a zamyslete se nad tím, co opravdu chcete od své kariéry. A pak? Pak se odhodlejte k akci. Hledejte práci, která vám dá to, po čem toužíte. Práci, která vás bude bavit a která vám umožní růst. Práci, kde budou vaše dovednosti a zájmy oceněny.
Nečekejte na lednové předsevzetí. Začněte teď.
#VánočníPřemýšlení
#MášNaVíc
#PráceZDomova
#KariérníZměna
#RovnováhaPráceŽivot
Patříte mezi ty, kteří musí do práce i během vánočních svátků? Připravili sje pro Vás tipy, jak „to v práci přežít“:
🎄 Překonejte pracovní výzvy během svátečního období a podpořte svůj osobní a profesní růst.
#VánočníPráce
#MášNaVíc
#RokZhodnocení
#PořádekVPráci
#OsobníRozvoj
#ProfesníRůst
#SvátečníPracovníTipy
Vánoční večírek by měl být časem radosti a oslavy, ale může přinést i stres. Zde je několik tipů, jak si večírek užít a zároveň udržet profesionální image:
Mějte parťáka: Někdo, s kým můžete sdílet zážitky a kdo vám pomůže v nezvladatelných situacích.
Zůstaňte pozitivní: Využijte večírek k navázání nových vztahů a posílení stávajících.
Připravte si témata pro rozhovory: Mějte na paměti neutrální témata, aby se předešlo nepříjemným situacím.
Plán na konzumaci alkoholu: Určete si limit a držte se ho.
Doporučuje také strategii úniku z večírku a zdůrazňuje význam komunikace se šéfem.
S těmito tipy můžete vánoční večírek prožít nejen bez újmy, ale dokonce i posílit své pracovní vztahy. Sdílejte své zkušenosti a tipy s námi!
#VánočníVečírek
#ProfesionálníNetworking
#PracovníOslava
#TipyProVečírek
Jak si udržet zdraví během pracovní doby, zejména při práci v kanceláři? Chcete tipy na aktivitu při práci, důležitost ergonomie, význam pravidelných přestávek pro zůstání produktivní, a jak naslouchat svému tělu a mysli? Znáte stojací pracovní stoly?
#ZdravíPřiPráci
#Ergonomie
#AktivníPracovníProstředí
#PrevenceSedavéhoZpůsobuŽivota
Rok 2024 v České republice přinese 13 státních svátků, které nabídnou skvělé příležitosti k odpočinku a oslavám.
Tyto svátky zahrnují Nový rok, Velký pátek, Velikonoční pondělí, Svátek práce, Den vítězství, Den slovanských věrozvěstů Cyrila a Metoděje, Den upálení mistra Jana Husa, Den české státnosti, Den vzniku samostatného československého státu, Den boje za svobodu a demokracii a tři vánoční svátky.
Někteří z nás mohou mrzet ty svátky, co připadnou na víkend. Ale není to vlastně šance udělat si víkend ještě trochu slavnostnější? Představte si ten pocit, když si můžete říct: „Tento víkend bude speciální, protože...“
#ŽivotMimoPráci
#VolnýČas
#RadostZeŽivota
#StátníSvátky2024
Máme pro Vás rady, jak zjistit, na jaké vysoké škole vám bude studium vyhovovat. Sebepoznání, odhalení talentů, využití osobnostních testů, rozpoznání, zda jste introvert nebo extrovert, a vyjasnění osobních cílů. Zkuste si oborový test.
#KariérníZměna
#Sebepoznání
#Vzdělání
#NajdiSvouCestu
Od ledna 2024 dochází ke zvýšení minimální mzdy o 1 600 Kčna 18 900 Kčměsíčně (resp. o 8,70 Kčna 112,50 Kčna hodinu), a navýšení nejnižších úrovní zaručené mzdy pro 1., 2., 3. a 8. skupinu prací. Varianta úpravy nejnižších úrovní zaručené mzdy je o 1 600 Kčv prvních třech skupinách a o 3 200 Kčve skupině 8.
#ZvýšeníMzdy
#Práce
#Spravedlnost
#FinančníJistota
#PodporaPracovníků
Přinášíme vám špičkové kurzy NLP, které jsou klíčem k osobnímu rozvoji a kariérnímu růstu. Naše programy nabízí praktické nástroje pro rozvoj dovedností, které vám pomohou excelovat v současném rychle se měnícím pracovním prostředí.
🔗 Připojte se k nám na a objevte, jak můžeme podpořit váš profesní rozvoj.
#ProfesníRozvoj
#NLP
#Systemika
Zaměstnavatelé, pozor! Nyní jste povinni poskytovat zaměstnancům podrobné informace o pracovním poměru, včetně délky zkušební doby, pracovní doby a přesčasu. Navíc, ti, kteří pracovali na DPP/DPČ déle než 180 dní, mohou požádat o stálé zaměstnání.
#ZákoníkPráce
#Transparentnost
#PracovníPoměr
📚 V dnešní rychle se měnící pracovní době jsou vaše dovednosti klíčové. Ať už chcete rozšířit své digitální schopnosti nebo upevnit svou pozici na trhu práce, máme pro vás řešení! S podporou EU a MPSV vám nabízíme rozmanité vzdělávací kurzy.
👩💻 **Možnosti?** Nabízíme rekvalifikace, kurzy pro zlepšení digitálních dovedností a mnoho dalšího, s finanční podporou až 50 tisíc Kč!
🌍 Nezmeškejte tuto skvělou příležitost ke zlepšení svých dovedností!
#JsemVKurzu
#DigitálníDovednosti
#Vzdělávání
#Kariéra
#MPSV
Zaměstnavatelé, pozor! Nová povinnost plánovat pracovní dobu, zajistit odpočinek a dodržovat právo na dovolenou pro zaměstnance na DPP a DPČ. Navíc, nové limity pro pojištění - 25 % průměrné mzdy pro jednoho zaměstnavatele a 40 % pro více dohod u různých zaměstnavatelů. Připravte se na tyto klíčové změny v pracovní legislativě.
#ZměnyVDPPaDPČ
#PracovníLegislativa
#NováPovinnost
Od října 2023 musí zaměstnavatelé poskytovat dohodářům (zaměstnancům na DPP a DPČ) příplatky nebo náhradní volno za práci ve svátek, noční práci, práci ve ztíženém pracovním prostředí a za práci o sobotách a nedělích.
#Dovolená
#DPP
#DPČ
#ZaměstnaneckáPráva
Pozor, zaměstnavatelé! Od října 2023 musíte mít předem naplánovanou pracovní dobu pro DPP a DPČ zaměstnance a dodržovat pravidla pro přestávky a odpočinek. Senát navíc upravil limity pro pojištění zaměstnanců na DPP, s novými limity založenými na průměrné mzdě.
#PracovníDohody
#ZměnyVZákoníkuPráce
#DPP
#DPČ
Elektronické uzavírání pracovních smluv: Vstup do digitální éry! S novou novelou zákoníku práce je nyní možné elektronicky uzavírat a doručovat pracovní smlouvy a dohody. Modernizujeme pracovní procesy!
#Digitalizace
#ElektronickéSmlouvy
#ModerníPráce